Auszeichnung Lean & Green Management Awards 2015 verliehen

Im Siemens-Gerätewerk Erlangen trafen sich am 9. und 10. November rund 70 geladene Teilnehmer zur Verleihung der Lean & Green Management Awards 2015.

Anbieter zum Thema

Aucotec AG

invenio AG

»Automobil Industrie« China

W. O. M. WORLD OF MEDICINE GmbH

Growtth Consulting Europe GmbH

mehr weniger

SEAT Deutschland GmbH

Robert Bosch GmbH

Siemens AG

weniger

Bereits zum vierten Mal führten die Beratungsunternehmen Growtth Consulting Europe und Quadriga Consult im Jahr 2015 den „Lean & Green Management Award“ durch. Der Industrie-Benchmark ist in seiner Ausrichtung bislang einzigartig. „Bewertet werden nicht nur innovative Technologie- und Prozesslösungen, sondern auch die ganzheitliche Integration von Lean & Green in Management- und Produktionssysteme. Auch Firmenkultur, Führung und Mitarbeiterintegration fließen in die Analyse mit ein“, erläuterte zu Beginn Daniel Reichert, Projektleiter des Lean & Green Management Awards.

Bildergalerie

Bildergalerie mit 10 Bildern

In diesem Jahr bewarben sich 42 europäische Unternehmen. Davon wurden 20 Standorte durch ein Evaluierungsteam vor Ort detailliert bewertet. Dazu diente den Beratern zufolge ein in dieser Form einmaliges Reifegradmodell, das alle Unternehmensprozesse, das Geschäftsmodell und die Führungsaspekte aus „Lean“- und „Green“-Sicht abdeckt. Die unabhängige Jury aus Wissenschaft, Medien und Industrie ermittelte auf Basis der Evaluierungsergebnisse folgende fünf Sieger:

• Kategorie „Automotive OEM/Konzern“: Seat S.A., Werk Martorell, Spanien

• Kategorie „Automotive Mittelstand“: AGC Glass Germany GmbH, Werk Wegberg

• Kategorie „Produzierende Industrie OEM/Konzern“: Siemens AG Digital Factory Motion Control, Gerätewerk Erlangen

• Kategorie „Produzierende Industrie Mittelstand“: W.O.M. World of Medicine GmbH, Werk Ludwigsstadt

• Sonderpreis: Robert Bosch GmbH, Werk Blaichach/Immenstadt

Gewinnervorträge auf hohem Niveau

Die Gewinnervorträge bei der Verleihung des Awards zeigten deutlich, auf welch hohem Niveau der Lean & Green-Gedanke bei den Siegerunternehmen gelebt wird. „Für die besten Unternehmen hat Ressourceneffizienz schon seit Jahren eine Top-Priorität“, betonte Daniel Reichert. Interessant ist dabei, dass diejenigen Unternehmen, die in den vergangenen Jahren viel erreicht haben, auch das höchste Potenzial in der Zukunft sehen. „Das kontinuierliche Treiben und das Verankern der Thematik in die Unternehmenskultur scheint eine Dynamik anzustoßen, die langfristig hohes Einsparpotenzial verspricht“, so Reichert.

Doch Lean & Green rechnet sich nicht nur auf der Kostenseite. Zunehmend gelingt es Unternehmen, die eigene Ressourceneffizienz als zusätzliches Verkaufs- oder Marketinginstrument zu platzieren. Lean & Green kann also auch einen Beitrag dazu leisten, neues Geschäft zu generieren. Der zweite Veranstaltungstag startete mit einer Besichtigung der hochentwickelten Produktion im Siemens-Gerätewerk in Erlangen. Die Teilnehmer erhielten dabei seltene Einblick in Verbesserungsaktivitäten, zum Beispiel die Anwendung der Kata-Systematik in direkten und indirekten Bereichen sowie die agile Projektsteuerung mittels Scrum-Methode. Im Anschluss tauschten sich die Teilnehmer in verschiedenen Workshops praxisnah zu aktuellen Fragestellungen in Bezug auf Lean & Green-Themen aus.

Im vergangenen Jahr beteiligten sich 39 europäische Unternehmen an dem Wettbewerb, sechs von Ihnen erhielten im BMW-Werk Leipzig Ende November 2014 den Lean & Green Management Award .

Haben Sie Interesse an dem Lean & Green Award 2016 teilzunehmen und Fragen zu Ablauf und Hintergründen? Schreiben Sie uns dazu einfach eine E-Mail oder rufen Sie uns an.

Tel.: +49 (8151) 9093-14

E-Mail: award@lean-and-green.de

(ID:43731469)